6/10. Here's why / Esta es la razón:
MATAR A 1 HOMBRE's director Alejandro Fernández Almendras uses the “intrusive” filming style. That means that practically every scene was filmed as if someone had left the camera rolling and the actors weren’t aware of it. There’s always just one shot and one angle. Is this a good thing? It really depends on the scene. For example, there’s a certain scene where stones are thrown to the protagonist's house. Because of the specific angle, it looked like one of those hidden camera YouTube videos where something goes wrong in a funny way. The style works better in other scenes, but I can’t say that a movie that gives me flashbacks of the Harlem Shake deserves to be a country’s submission to the Oscars. The plot is too straight-forward and there’s not a proper analysis of the guilt over killing, but the great music score always keeps up the suspense.
You can read comments of other movies at http://vits-ingthemovies.blogspot.cl/2015/12/comments-round-up-november-2015.html
Any thoughts?
Alejandro Fernández Almendras, el director de MATAR A 1 HOMBRE, usa el estilo de filmación «intrusivo». Eso significa que prácticamente cada escena fue filmada como si alguien hubiera dejado la cámara encendida y los actores no estaban conscientes de ello. Siempre hay solo una toma y un ángulo. ¿Es algo bueno? Realmente depende de la escena. Por ejemplo, hay una cierta escena donde se lanzan piedras a la casa del protagonista. Debido al ángulo específico, parecía como uno de esos videos de cámara escondida de YouTube en donde algo sale mal de forma chistosa. El estilo funciona mejor en otras escenas, pero no puedo decir que una película que me provocó flashbacks del Harlem Shake merece ser la que represente a un país en los Oscars. La trama es demasiado directa y no hay un análisis adecuado de la culpa por haber matado, pero la gran música incidental siempre mantiene el suspenso.
Pueden leer comentarios de otras películas en http://vits-eandoelcine.blogspot.cl/2015/12/resumen-de-comentarios-noviembre-2015.html
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